Il successo a portata di mano per chi crede nell’innovazione.
Lavorare in Acquaviva Water Technology è la scelta Vincente.
Il successo di Acquaviva WT è un successo di uomini.
Professionisti preparati e motivati, sensibili ai cambiamenti del mercato e pronti a coglierne tempestivamente le opportunità.
Gli uomini Acquaviva WT si distinguono per lo stile e le energie che mettono nel raggiungere i più ambiziosi obiettivi di crescita personale.
Amano le grandi sfide, ma soprattutto amano vincerle, con la sicurezza di avere alle spalle una grande realtà aziendale, Acquaviva WT, in grado di garantire loro un percorso di cariera di alto prestigio e ricco di soddisfazioni professionali.
Rete Commerciale…La Nostra Forza
Acquaviva trae la sua forza dalla sinergia di molte persone accomunate dallo stesso spirito imprenditoriale e dai medesimi obiettivi.Sul territorio è organizzata in agenzie di zona, agenzie provinciali e agenzie locali.All’interno delle agenzie collaborano dirigenti e responsabili di vari livelli, funzionari e staff di agenzia.Viene pubblicata periodicamente una “newsletter” destinata a tutti gli operatori di Acquaviva che riporta gli eventi più significativi per l’azienda e per i suoi agenti di maggior spicco. L’inserimento di nuovo personale all’interno di ciascuna agenzia avviene tramite una accurata selezione tesa a individuare le migliori qualità e idoneità professionali.
Perché
Organizzazione
Commerciale
distributiva
Agenzie di Zona
Agenzie Provinciali
Agenzie Locali
Relativi Dirigenti e Responsabili vari livelli
Funzionari Staff di agenzia
Inserimento
nei quadri
di agenzia
Selezione qualitativa
Contratto a norma di legge
Verifica idoneità professionale
Organizzazione del lavoro
Percorso professionale
Rapporto economico e fiduciario
Periodo formativo gratuito e incentivante
Carriera
Formazione
area
tecnica
Gestione contatti con il target
Conoscenza prodotto
Utilizzo Kit
Programmazione quotidiana del lavoro
Verifica della qualità del lavoro
AcquavivaWT
Academy
Programmazione Neurolinguistica applicata alla comunicazione efficace
LAB e Linguaggio di influenza
Calibrazione, ricalco e guida
Gestione delle obiezioni – ascolto attivo
V A K – il sistema sensoriale
Gestione del tempo e degli obiettivi
Le posizioni percettive – i vari punti di vista
La motivazione: indagine sui valori
Gestione di un gruppo...
Benefits
e
incentivi
Premi periodici
Meeting e convention aziendali
Iniziative specifiche in funzione dell’attività svolta
Premi periodici
Meeting e convention aziendali
Utilizzo Kit
Programmazione quotidiana del lavoro
Verifica della qualità del lavoro
